Chương trình được tổ chức với mong muốn mang đến cho các ứng viên cơ hội: Hiện thực hóa ước mơ và trở thành nhà lãnh đạo tài năng thực sự trong tương lai; Trở thành thành viên của một tổ chức lớn mạnh và phát triển bền vững; Làm việc trong một môi trường năng động với các chính sách về lương bổng và phúc lợi thật hấp dẫn; Trải nghiệm một chương trình đào tạo và phát triển một cách bài bản, đầy thách thức; Khám phá tiềm năng của bản thân trong môi trường kinh doanh năng động và sáng tạo; Khẳng định năng lực bản thân thông qua các “sáng kiến, cải tiến tổ chức” khi tham gia chương trình đào tạo phát triển tại các bộ phận chức năng; Cơ hội làm việc tại các công ty thành viên, liên doanh, đối tác chiến lược của Vinamilk tại các nước trong khu vực và trên thế giới; Cơ hội trở thành một nhà quản trị tài năng trong tương lai tại Vinamilk.
Điều kiện ứng tuyển: Là công dân Việt Nam; Ứng viên mới tốt nghiệp hoặc đã tốt nghiệp với kinh nghiệm làm việc tối đa không quá 2 năm; Tốt nghiệp các trường đại học trong và ngoài nước với các chuyên ngành: Kinh tế - Ngoại thương, Thương mại, Quản trị kinh doanh, Quản trị nguồn nhân lực, Marketing, Kế toán/Tài chính và các chuyên ngành liên quan đến sản xuất, công nghệ thực phẩm. Điểm trung bình tối thiểu: 7,5/10 hoặc 3.0/4.
Chương trình sẽ ưu tiên cho các ứng viên sau: Ứng viên có bằng Thạc sỹ; Ứng viên có bằng TOEFL, IELTS và TOEIC hoặc các bằng khác có giá trị tương đương; Ứng viên có bằng cấp/chứng chỉ khác liên quan đến chuyên ngành/nghề nghiệp ứng tuyển; Ứng viên có kinh nghiệm làm việc/hoạt động trong các công ty/tổ chức quốc gia và quốc tế, đặc biệt với vai trò trưởng nhóm/lãnh đạo; Ứng viên có học bổng/ đoạt giải cao có giấy khen/chứng nhận từ trường ĐH/cuộc thi/tổ chức có uy tín trong và ngoài nước.
Yêu cầu dành cho ứng viên ứng tuyển như sau: Năng lực lãnh đạo tiềm năng; Sẵn sàng học hỏi, không ngừng sáng tạo; Đam mê thử thách, hướng đến kết quả; Nhạy bén, tư duy logic, chủ động và linh hoạt trong xử lý tình huống/ giải quyết vấn đề; Tích cực trong suy nghĩ và hành động; Kĩ năng làm việc nhóm; Kĩ năng quản lý thời gian, công việc; Kĩ năng phân tích; Kĩ năng giao tiếp và trình bày; Kĩ năng gây ảnh hưởng và thuyết phục; Khả năng thích ứng cao với văn hóa tổ chức và môi trường kinh doanh của Vinamilk.
Tham gia chương trình, ứng viên sẽ phải trải qua các vòng thi: Sàng lọc hồ sơ => Kiểm tra tố chất lãnh đạo => Kiểm tra tư duy => Xử lý tình huống - Làm việc nhóm => Thuyết trình - Phỏng vấn.
Hình thức ứng tuyển: Ứng viên gửi hồ sơ ứng tuyển về Phòng Nhân sự qua email: mt.recruitment@vinamilk.com.vn hoặc truy cập website: www.vinamilk.com.vn để tham khảo thêm thông tin và gửi thư ứng tuyển trực tuyến.
Kể từ ngày 10/3/2016, Vinamilk chính thức triển khai chương trình Quản trị viên tập từ ngày 10/3/2016 đến hết ngày 15/04/2016.
