Bà Nguyễn Thị Hồng Nhung bị kỷ luật bằng hình thức khiển trách, thời gian thi hành kỷ luật 12 tháng.
Bà Nguyễn Thị Hồng Nhung với vai trò là người đứng đầu, phụ trách chung tất cả các mặt công tác của đơn vị nhưng thiếu trách nhiệm, thiếu kiểm tra, giám sát trong công tác chỉ đạo, quản lý, để xảy ra các sai sót, hạn chế.
Công tác triển khai, đánh giá xếp loại viên chức năm học 2021-2022 chưa đảm bảo theo quy định; chưa thành lập Hội đồng xét hoàn thành chương trình lớp học, xét hoàn thành chương trình cấp học và xét danh hiệu khen thưởng theo quy định.
Việc công khai tài chính, các khoản thu từ việc cho thuê cơ sở vật chất thực hiện chưa đảm bảo theo quy định; tự ý cho phép tháo dỡ, cải tạo, xây dựng mới công trình chưa xin phép cơ quan có thẩm quyền; triển khai công tác kiểm tra định kỳ cuối năm học 2021 - 2022 thực hiện chưa đảm bảo theo quy định.
Một số nội dung khác như chưa quy định cụ thể quy trình chấm kiểm tra giữa các giám khảo được phân công dẫn đến trường hợp một số bài kiểm tra lớp 3/8 bị tác động; thực hiện việc chi trả phụ cấp 35% cho giáo viên Tổng phụ trách Đội không đúng quy định; chưa thực hiện chế độ giảm 3 tiết/tuần đối với giáo viên chủ nhiệm cấp tiểu học năm học 2021-2022; chưa thực hiện chế độ giảm 1 tiết/tuần đối với Tổ phó chuyên môn năm học 2021 - 2022 và thực hiện chưa đảm bảo công tác văn thư lưu trữ theo quy định.
Hình thức kỷ luật cảnh cáo nêu trên có hiệu lực thi hành kể từ 6/9.
Sau 12 tháng kể từ ngày quyết định kỷ luật có hiệu lực, nếu bà Nguyễn Thị Hồng Nhung không tiếp tục có hành vi vi phạm đến mức phải xử lý kỷ luật thì quyết định kỷ luật chấm dứt hiệu lực mà không cần phải có văn bản về việc chấm dứt hiệu lực.
Trước đó, giáo viên tại Trường Tiểu học Kim Đồng đã gửi đơn phản ánh, kiến nghị lên UBND quận Bình Tân về một số sai phạm trong công tác quản lý của bà Nguyễn Thị Hồng Nhung.
