Bộ GD&ĐT phối hợp với Bộ Nội vụ nghiên cứu, sớm có hướng dẫn cụ thể về định mức, cơ chế chính sách đối với giáo viên theo Nghị quyết số 102/NQ-CP ngày 3/7/2020 và Văn bản số 5075/BNV-TCBC ngày 26/9/2020 của Bộ Nội vụ về giải pháp đối với biên chế sự nghiệp giáo dục và y tế.
Bộ GD&ĐT cho biết đã phối hợp với Bộ Nội vụ ban hành và ban hành theo thẩm quyền quy định về định mức giáo viên/lớp để các địa phương làm căn cứ tuyển dụng, bố trí, sắp xếp giáo viên thực hiện nhiệm vụ giáo dục, giảng dạy (Thông tư liên tịch số 06/2015/TTLT-BGDĐT-BNV và Thông tư số 16/2017/TT-BGDĐT hướng dẫn danh mục khung vị trí việc làm và định mức số lượng người làm việc trong các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông công lập).
Trong phạm vi số lượng biên chế viên chức được cấp có thẩm quyền giao và theo định mức quy định trên, các đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên và đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập do ngân sách Nhà nước bảo đảm chi thường xuyên được ký hợp đồng lao động (dưới 12 tháng) đối với vị trí việc làm là giáo viên để kịp thời thay cho số giáo viên nghỉ thai sản và nghỉ hưu theo chế độ (chưa kịp tuyển dụng thay thế) và để bố trí giáo viên dạy buổi thứ 2 trong ngày đối với những cơ sở giáo dục dạy 2 buổi/ngày (Nghị quyết số 102/NQ-CP). Công văn số 5057/BNV-TCBC ngày 26/9/2020 của Bộ Nội vụ cũng đã hướng dẫn về nội dung này.
Đề nghị địa phương căn cứ các quy định trên để triển khai thực hiện Nghị quyết số 102/NQ-CP về giải pháp đối với biên chế sự nghiệp giáo dục và y tế.
