Công ty DPP Tây Bắc hứa trả nợ lương cho công nhân trước 30/6

GD&TĐ - Sau phản ánh của Báo Giáo dục và Thời đại, đại diện Công ty TNHH DPP Tây Bắc hứa sẽ trả lương cho công nhân và người lao động trước 30/6.

Công nhân, người lao động căng băng rôn yêu cầu Công ty TNHH DPP Tây Bắc thanh toán công nợ.
Công nhân, người lao động căng băng rôn yêu cầu Công ty TNHH DPP Tây Bắc thanh toán công nợ.

Ngày 7/6, Báo Giáo dục và Thời đại đăng tải bài viết “Công nhân lo bị Công ty TNHH DPP Tây Bắc quỵt lương”.

Tiếp nhận phản ánh, UBND huyện Điện Biên (tỉnh Điện Biên) đã khẩn trương thành lập đoàn công tác do lãnh đạo UBND huyện chủ trì, phối hợp cùng các phòng, ban chức năng và chính quyền xã Na Tông kiểm tra, xác minh thông tin tại hiện trường.

Tại buổi làm việc ngày 10/6, UBND huyện ghi nhận nhiều công nhân, người dân phản ánh bị Công ty TNHH DPP Tây Bắc nợ lương, chưa thanh toán tiền công, tiền cung ứng nguyên liệu và thuê máy móc thi công.

Từ tháng 2/2025 đến nay, công ty đã nợ lương của 44 công nhân với tổng số tiền hơn 532 triệu đồng, cùng khoảng 600 triệu đồng nợ người dân cung ứng sắn tươi và thuê phương tiện san gạt mặt bằng.

quyt-luong-1.jpg
Băng rôn được người dân treo lên với mong muốn Công ty TNHH DPP Tây Bắc thanh toán dứt điểm công nợ.

Trước tình hình này, UBND huyện đã yêu cầu chính quyền xã tiếp tục nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của người dân; đồng thời giao Công an xã phối hợp với các lực lượng chức năng theo dõi sát tình hình, không để xảy ra tụ tập đông người gây mất an ninh trật tự, tránh tạo điểm nóng dư luận tại địa phương.

Ngày 13/6, UBND huyện tiếp tục tổ chức buổi làm việc với ông Tạ Hồng Diệp, Giám đốc Công ty TNHH DPP Tây Bắc. Tại đây, ông Diệp xác nhận nội dung phản ánh là đúng, đồng thời lý giải việc nợ lương do công ty mới thành lập, gặp khó khăn về vốn lưu động.

Giám đốc công ty cam kết sẽ huy động nguồn tài chính để chi trả toàn bộ tiền nợ lương cho công nhân trước 30/6 tới.

UBND huyện Điện Biên nhấn mạnh sẽ tiếp tục chỉ đạo các đơn vị liên quan giám sát quá trình thực hiện cam kết của công ty, đồng thời thông tin kịp thời đến người lao động nhằm ổn định tình hình, thể hiện tinh thần cầu thị, trách nhiệm, nỗ lực giải quyết đến cùng tâm tư, nguyện vọng chính đáng của người dân.

Tin tiêu điểm

Đừng bỏ lỡ