Mbappe khiến PSG lỗ kỷ lục mùa bóng 2021-2022

0:00 / 0:00
0:00

GD&TĐ - PSG lỗ kỷ lục tới 367 triệu USD ở mùa giải trước với phần lớn nguyên nhân từ việc gia hạn hợp đồng giữ chân Kylian Mbappe.

Mbappe khiến PSG lỗ kỷ lục mùa bóng 2021-2022

Tháng 5/222, PSG trói chân thành công Kylian Mbappe trong bản hợp đồng có thời hạn 3 năm với tổng trị giá 626 triệu USD. Truyền thông Pháp cho hay 1/3 số tiền này, tương đương 208 triệu USD đã được chi ra và góp phần lớn vào khoản lỗ 367 triệu của đội bóng Paris.

Ngoài ra, việc phải chi trả khoản lương khổng cho các ngôi sao như Lionel Messi, Neymar, Gianluigi Donnarumma, Georginio Wijnaldum, Achraf Hakimi hay Nuno Mendes … cũng góp phần tăng gánh nặng chi trả của đội chủ sân Parc des Princes.

PSG đang trả tiền lương nhiều hơn 14 đội bóng khác đang thi đấu tại giải Ligue 1 khác cộng lại. PSG cũng phải chi 10 triệu USD đền bù hợp đồng cho việc sa thải huấn luyện viên Mauricio Pochettino vào hồi tháng 7.

Tam tấu Messi- Neymar- Mbappe khiến PSG phải gồng mình trả lương.

Tam tấu Messi- Neymar- Mbappe khiến PSG phải gồng mình trả lương.

Trong bối cảnh các khoản chi cao, lẽ ra PSG phải thanh lọc đội hình để loại bỏ những cầu thủ đóng góp ít. Thế nhưng suốt hè 2021, họ chỉ chỉ cắt giảm được hợp đồng của hậu vệ Mitchel Bakker chuyển sang Bayern Munich.

Theo báo cáo tài chính, doanh thu mùa 2021-2022 của PSG đạt kỷ lục 796 triệu USD. Họ vẫn phải nộp phạt gần 63 triệu USD cho Liên đoàn Bóng đá châu Âu (UEFA) vì vi phạm luật Công bằng Tài chính, gồm 10 triệu trả ngay.

UEFA yêu cầu PSG phải cam kết giảm mức thua lỗ xuống dưới 58 triệu USD mỗi năm. Hóa đơn tiền lương của họ đồng thời phải giảm dần, không quá 70% doanh thu kể từ mùa 2025-2026.

UEFA cũng cảnh báo một số Câu lạc bộ khác đang thua lỗ nhiều, chẳng hạn như Juventus lỗ 254 triệu USD, Inter Milan lỗ 140 triệu USD hay Man Utd lỗ 132 triệu USD.

Tin tiêu điểm

Đừng bỏ lỡ

Nhiều nhà tuyển dụng e ngại làm việc với “gen Z” vì sự khác biệt thế hệ.

'Gen Z' và 'mác' lười biếng

GD&TĐ - Trên một số diễn đàn, hội nhóm chia sẻ kinh nghiệm làm việc, nhiều nhà tuyển dụng, quản lý cho biết cảm thấy khá e ngại khi làm việc với thế hệ trẻ...