Formosa Hà Tĩnh tuyển dụng lao động

I. Số lượng, vị trí cần tuyển

II.Thời gian và địa điểm tổ chức

-Thời gian: 9:00~15:00 ngày 18.11.2024.

-Địa điểm: Công ty TNHH Gang Thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh- Tầng 2 nhà ăn số 2 KTX KLMN

-Địa chỉ: Phường Kỳ Long, Tx Kỳ Anh, Tỉnh Hà Tĩnh.

III.Đăng kí tham gia ứng tuyển theo hình thức sau:

Ứng viên đăng kí phỏng vấn xin điền thông tin tại đây: https://forms.gle/PAfPWrg47QeqJErk6 hoặc liên hệ Bộ phận tuyển dụng: 02393.722.123- 1019 hoặc zalo: 0393.384.259( Lê Xuân)

Email: lexuan.humg@gmail.com

Lưu ý: khi tham gia phỏng vấn đề nghị ứng viên mang theo bằng tốt nghiệp, bảng điểm và cccd phô tô

VI. Chế độ phúc lợi tiền lương như sau:

- Tiền lương：

Nhân viên nhận việc đủ 1 năm: 110-120 triệu đồng/ năm, bình quân mỗi tháng 9,0-10,0 triệu đồng(chưa bao gồm phụ cấp tăng ca), tiền lương trên ngoài các khoản trợ cấp( trợ cấp kí túc xá, giao thông, tiền ăn, chuyên cần), thì còn bao gồm các khoản sau: Tiền thưởng công việc;Tiền thưởng cuối năm. Hằng năm công ty đều dựa theo biểu hiện công việc và chức vụ điểu chỉnh tăng lương cho nhân viên

- Phúc lợi:

Thời gian nghỉ của công ty hoàn toàn tuân theo quy định của luật lao động của Việt Nam. Công ty đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm tai nạn lao động cho nhân viên theo quy định . Cán bộ công nhân viên đảm nhiệm công việc đủ 5 năm được cấp phát 1 đồng tiền vàng kỉ niệm( đủ 5 năm cấp phát 1.2 chỉ, đủ 10 năm cấp phát 2 chỉ, đủ 15 năm cấp phát 3 chỉ, đủ 20 năm cấp phát 4.8 chỉ), để khích lệ nhân viên làm việc lâu năm.

Công ty ngoài tự xây dựng 304 căn hộ kí túc xá gia đình còn hỗ trợ khu nhà kí túc xá độc thân cho nhân viên với trang thiết bị tiện nghi như điều hòa, máy nóng lạnh, máy giặt, máy sấy….. Khu sinh hoạt ngoài 2 nhà ăn nhân viên, còn có các cửa hàng ăn, tiệm cà phê... của nhà thầu cho nhân viên lựa chọn.

Công ty còn có khu vực tập thể hình, sân vận động tổng hợp, sân bóng đá, sân bóng tennis, bóng chuyền, bóng rổ, bida v.v. và không định kỳ tổ chức các giải thi đấu bóng chuyền, bóng đá để nâng cao, rèn luyện sức khỏe cho nhân viên .

Công ty hàng năm ủy thác cho đơn vị y tế tổ chức khám sức khỏe cho nhân viên, nhằm chăm sóc sức khỏe cho nhân viên.