Ngày 23/8, Sở GD&ĐT tỉnh Quảng Bình ban hành thông báo thu nhận hồ sơ đăng ký tuyển chọn lao động hợp đồng đối với vị trí việc làm giáo viên trong các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở GD&ĐT.
Theo kế hoạch, năm 2023 Sở GD&ĐT tuyển dụng 110 chỉ tiêu, công tác tại các đơn vị, trường học.
Trong đó, giáo viên dạy Toán 17 chỉ tiêu; dạy Ngữ văn 19 chỉ tiêu; giáo viên dạy Lịch sử 12 chỉ tiêu; giáo viên dạy Địa lý 12 chỉ tiêu; giáo viên dạy tiếng Anh 17 chỉ tiêu.
Ngoài ra, Sở GD&ĐT cũng tuyển dụng giáo viên một số bộ môn khác: giáo viên dạy Vật lý; Hóa học; Sinh học; Thể dục – Quốc phòng; Tin học; giáo dục công dân; giáo viên dạy Công nghệ công nghiệp; giáo viên dạy Công nghệ nông nghiệp.
Sở GD&ĐT Quảng Bình thông báo và yêu cầu các cá nhân ứng tuyển hoàn thiện hồ sơ gửi về đăng ký tại Phòng Tổ chức cán bộ. Thời gian nhận hồ sơ đến hết ngày 30/8/2023.
Năm học 2022-2023, tỉnh Quảng Bình có 553 trường, hơn 238.000 học sinh với gần 7.800 lớp học. Theo quy định, với số lớp như vậy, tỉnh này cần hơn 14.000 biên chế giáo viên. Tuy nhiên, số giáo viên trong tỉnh Quảng Bình chỉ có hơn 13.000 biên chế.
Tại Kỳ họp thứ lX Hội đồng nhân dân tỉnh Quảng Bình khóa XVIII, nhiệm kỳ 2021-2026, tổ chức ngày 24/3 vừa qua, đã thông qua Nghị quyết về hợp đồng lao động giảng dạy tại các cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông công lập trên địa bàn tỉnh năm 2023.
Theo Nghị quyết trên quy định, số lượng hợp đồng lao động giảng dạy tại các cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông công lập trên địa bàn tỉnh này năm 2023 là 743 chỉ tiêu.
Trong 743 chỉ tiêu hợp đồng lao động giảng dạy này có 111 chỉ tiêu do Sở Giáo dục và Đào tạo quản lý, huyện Lệ Thủy 105, huyện Quảng Ninh 62, thành phố Đồng Hới 56, huyện Bố Trạch 124, huyện Quảng Trạch 103, thị xã Ba Đồn 64, huyện Tuyên Hóa 71 và huyện Minh Hóa 48 chỉ tiêu.
Phân theo bậc học, trung học phổ thông 90 chỉ tiêu, trung học cơ sở và trung học phổ thông 20, trung học cơ sở 69, tiểu học 279, tiểu học và trung học cơ sở 39 và mầm non 246.
